人才招聘

外贸经理（5人）

薪资：面议，地点：上海、江西南昌、海外市场（南美、中美、东南亚、东欧中亚等），专业：国际贸易、市场营销、商务英语等、统招本科及以上学历

岗位职责:

1、利用国内外展会及其他业务平台开拓海外市场，向国外客户推广公司产品，开发市场。及时处理客人的询盘及各种需求，达成销售目标；
2、负责收集市场信息，包括市场信息、客户信息、合作伙伴信息等，提交市场分析报告，开展外贸业务，拓展海外市场；
3、负责维护海外新老客户，参与商务谈判，签订合同；通过电话及邮件与客户沟通订单数量、价格、货期、货款等问题，交由工厂安排生产；
4、负责外贸订单的计划、生产、包装、运输等过程的跟踪；
5、负责单证审核，报关，货款结算，售后服务等，并对产品质量、交付进行监控；
6、收集一线市场信息和用户意见，反馈于公司，对公司市场开发、售后服务、产品质量、新产品开发等提供参考；
7、负责国际来宾的接待和公司内部翻译工作；
8、完成上级交办的其他工作；

任职要求：

1、统招本科及以上学历，国际贸易，市场营销，商务英语等；
2、具备3年以上外贸经验，有大/中型农药企业工作优先；
3、熟悉全球农化行业发展态势及海外不同市场业务模式，了解国内农化工厂及市场；
4、优秀的组织、指挥、协调及沟通表达能力，较强的执行力和团队协作理念；

外贸总监（1人）

薪资：面议，地点：上海、江西南昌、海外市场（南美、中美、东南亚、东欧中亚等），专业：国际贸易、市场营销、商务英语等、统招本科及以上学历

岗位职责:

1、负责管辖区域的销售业绩达成、市场开拓工作;
2、负责调研目标市场，做好市场规划、产品证件登记规划;
3、负责核心客户的开发与维护，定期做好回款计划，控制应收账款；
4、负责区域内重点产品的打造，在目标市场形成一定的品牌影响力;
5、定期进行营销工作分析，及时调整营销策略，制定预防和改进措施，提高市场竞争力;建立客户档案，定期拜访重点客户。

任职要求：

1、具备3年以上制剂农药企业销售工作经验，年销售额200万元美金/1500万人民币，至少10个客户；
2、熟悉农药基础知识、植保知识、作物病虫草害防治等；
3、有一定的英语沟通能力；

登记主管（2人）

薪资：面议，地点：江西南昌，专业：植物保护、农药学、化学等相关专业、本科及以上学历

岗位职责:

1、负责农药境外登记相关的文件资料收集、整理、编制工作；
2、按照国家和农药登记管理部门的要求进行登记资料准备；
3、负责海外国家的登记工作，按计划常规推进直至获证，并对登记证进行常规维护；
5、目标国农药管理法规的调研；
6、协助登记获证后的商业化；
7、上级领导交办的其它工作；

任职要求：

1、工作细心认真、踏实稳定；有一定的学习能力，较强的团队意识和责任心；
2、有一定的英语基础，具备基本的英语读写能力；
3、本科及以上学历，植物保护、农药学、化学等相关专业，有境外农药登记相关经验优先。

品质管理经理（1人）

薪资：面议，地点：江西永修，专业：化学化工/制药相关专业、统招本科以上学历

岗位职责:

1、负责QC部门的管理，对公司生产原料、中间体、成品进行化学分析检测，预防和纠正产品质量问题；
2、组织实施品质检验活动，进行数据分析，提供改进方案，并跟踪改善效果；
3、协调各部门解决产品质量问题，参与重大质量事故的调查处理；
4、定期向上级领导汇报产品质量情况，推动公司整体质量管理水平持续提升；

任职要求：

1、年龄35岁以内，统招本科以上学历，化学化工/制药相关专业；
2、具备5年以上农药/医药合成化工企业QC分析检测、质量管理经验；
3、熟悉实验室分析检测仪器的操作运维，如液相、气相、紫外等；
4、 具备良好的沟通协调能力和团队管理能力，能够有效推动跨部门协作；
5、对品质管理有深刻理解和热情，具备较强的解决问题能力；

环保车间主任（1人）

薪资：面议，地点：江西永修，专业：环境/化学化工相关专业、统招本科以上学历

岗位职责:

1、负责环保车间的运营和管理工作，确保生产过程符合环保法规及公司内部环保政策；
2、制定并实施环保车间的工作计划、操作规程和应急预案，保障车间生产的环保安全与效率；
3、监督检查车间环保设施设备的运行维护，及时解决环保技术问题，持续改进生产工艺中的环境保护措施；
4、组织开展员工环保知识培训与安全教育，提升团队环保意识与技能水平；
5、协调与其他部门之间的沟通协作，确保环保工作的顺利进行；

任职要求：

1、年龄35岁以内，统招本科以上学历，环境/化学化工相关专业；
2、具备5年以上制药化工企业环保现场管理工作经验
3、 具备生化废水处理、高盐废水处理、RTO设备运维管理经验；
4、熟悉国家及地方环保法律法规，掌握制药化工行业的环保标准和技术规范；
5、具备良好的组织协调能力和团队管理经验，能够有效指导和激励下属完成工作任务；

研发经理（1人）

薪资：面议，地点：江西永修，专业：研究生以上学历，有机化学/应用化学等相关专业背景（优秀可放宽至本科学历）

岗位职责:

1、管理并指导研发小组进行新产品的设计、开发及现有产品的工艺改进、路线优化工作，整体把控项目进度与质量；
2、协调内外部资源，解决研发过程中的技术难题，保证项目的顺利推进和完成；
3、整体负责产品或工艺从小试、中试到放大生产的全流程把控；
4、持续关注行业动态和技术发展，推动研发创新与技术成果转化；

任职要求：

1、年龄35岁以内，研究生以上学历，有机化学/应用化学等相关专业背景（优秀可放宽至本科学历）；
2、有5年以上农药合成研发经验，有3个以上研发全流程项目经验；
3、具有扎实的专业理论知识和实践经验，能较好解决研发过程中遇到的技术问题；
4、严谨的工作态度和高度的责任心，具备较强的执行力和抗压能力；

研究员（5人）

薪资：面议，地点：江西永修，专业：化学、有机合成、精细化工、应用化学、化学工程与工艺等相关专业，统招一本以上学历

岗位职责:

1、根据项目经理或主管的课题安排，合理设计实验并仔细实施；
2、独立承担课题任务，保证按时完成课题任务(应届毕业生有师傅帮带）；
3、细心观察实验，规范操作，得到合理的实验结果；
4、科学分析实验中出现的问题，提出合理的改进建议或得出合理的结论；
5、及时地书写E-Note、日报和结题报告；
6、根据公司要求，及时地总结工作，上交实验数据资料；
7、配合其他部门完成其他相关的工作；

任职要求：

1、年龄28岁以内，统招一本以上学历，化学、有机合成、精细化工、应用化学、化学工程与工艺等相关专业；
2、对有机合成研发充满兴趣和热情，计划性强，思维活跃，有创新精神；
3、应届毕业生要求积极上进，主动学习，善于思考；
4、责任心强，具有良好的团队合作精神与沟通能力；

设备工程师（1人）

薪资：面议，地点：江西永修，专业：机械设备、过程装备、化学化工相关专业优先，统招本科以上学历

岗位职责:

1、协助设备经理做好设备管理工作（包括安全、环保设备），保证设备完好率达到98%及以上，做到设备长周期安全稳定运行，无因设备故障造成生产停车；
2、负责编写设备管理规程及设备标准操作规程，设备专业知识培训，组织设备管理规程、设备标准操作规程的培训；
3、执行关键和主要设备巡回检查，监督关键和主要以外设备的巡回检查；参与设备隐患排查，制定隐患整改措施并执行；
4、编制设备大修计划，大修物资、日常运行备品备件验收；负责新设备到厂验收，参与重要设备监造及设备安装调试验收等；
5、参与工程建设项目的竣工验收，负责公司零星工程、防腐保温工程的施工管理及验收；
6、负责设备日常维修及应急维修工作管理，做好公司修旧利废工作，执行设备预防维护保养规程，降低设备维修费用；
7、负责公司特种设备管理，特种设备台帐，定期进行检验、维护保养、隐患排查等工作，定期举行特种设备应急演练；
8、参与设备事故的调查、分析、上报、处理及整改工作；

任职要求：

1、年龄42岁以内，统招本科以上学历，机械设备、过程装备、化学化工相关专业优先；
2、有8年以上精细化工行业设备工作经验，熟悉反应釜设备/溶剂回收设备/烘干输送设备等；
3、熟悉精细化工设备选型、安装、运行维护等，具备特种设备管理及备品备件管理经验优先
4、熟悉化工设备的技术规范标准;
5、工作积极主动、以结果为导向、抗压能力强，动手能力强，具有开拓及创新精神；

车间副主任（2人）

薪资：面议，地点：江西永修，专业：化学化工/制药工程等相关专业背景，统招本科以上学历

岗位职责:

1、协助车间主任完成车间管理工作，包括现场管理、人员管理、生产工艺控制、设备的维护和保养、安全和环保方面的相关事项；
2、参与生产过程控制和实施，确保完成周、月、年度生产任务和能源原材料消耗指标；
3、负责车间各级人员的专业技术和工艺、设备操作规程、现场知识的日常培训资料编辑和监督考核执行；
4、及时掌握员工思想动态，深入、细致地做好员工的思想工作，并定期向车间主任报告员工动态及员工意见要求；
5、负责监督公司人事、设备、安全、质量等各项规章制度的执行情况并进行考核；
6、负责车间异常问题汇总及宣传培训工作，确保避免同类事故发生；
7、负责车间生产、工艺、设备、安环、自动化等内容的改进完善工作，并提出合理化建议；
8、负责车间安全、环保事宜，确保生产过程符合安全环保要求，负责特种作业证办理、汇总、上报存档工作；
9、协助车间主任完成员工的日常管理，不断提高员工的综合素质，包括：操作技能、安全环保意识、工艺执行、责任心等；
10、协助车间主任完成生产成本控制，提出合理化建议，达到降低生产成本的目的；

任职要求：

1、年龄35岁以内，统招本科以上学历，化学化工/制药工程等相关专业背景；
2、具备3年以上农药/医药化工精细化工企业内合成车间生产或技术管理经验，精通生产工艺优先；
3、能吃苦耐劳，有上进心，有自己明确的职业规划；
4、工作积极主动，结果导向、抗压力强，具较强开拓及创新精神；
5、熟练使用办公软件及制图软件；具有强烈的责任感和自主工作能力，有较强的人际沟通能力；

 招聘人联系方式：沈经理   19853490270

 招聘人联系方式：陈经理   13697917119